Kompetenz

• Wir beraten nur in Feldern, in welchen wir Kompetenz besitzen oder erlangt haben - wir kommen aus der Praxis und arbeiten für die Praxis.

Qualität und Objektivität

• Unsere Beratung erfolgt unter Berücksichtigung aller Chancen und Risiken.
• Zur Sicherung unserer objektiven Einschätzung von Kandidaten nutzen wir neben strukturierten Interviews vor der Vorstellung von Kandidaten standardisiert eignungsdiagnostische Verfahren (Eignungsdiagnostik im Einklang mit DIN 33430) - ohne gesonderte Berechnung.
• Wir führen strukturierte Kandidatengespräche, in der Regel zu Zweit. 
• Wir sind ein BDU e.V. Mitgliedsunternehmen, haben uns den hohen Qualitätsstandards und dern "Grundsätzen ordnungsgemäßer und qualifizierter Personalberatung" (GoPB) verpflichtet.

Transparenz

• Sie erhalten von uns die größtmögliche Transparenz über das gesamte Projekt, über die Einzelschritte und die damit verbundenen Kosten.

Loyalität

• Absolute Diskretion und Vertrauenswürdigkeit sind unser oberstes Gebot. Wir geben keine Informationen an Dritte weiter.
• Nach Abschluss eines Projektes werden wir für mindestens 2 Jahre keine Mitarbeiter Ihres Unternehmens im Rahmen anderer Projekte aktiv ansprechen.

Zuverlässigkeit

• Wir tun unser Bestes, um Projekte bis zum erfolgreichen Abschluss zu bringen und sind in der Regel so lange tätig, bis die Vakanz zu Ihrer Zufriedenheit besetzt ist.

Unabhängigkeit

• Als Unternehmensberatung wahren wir die Unabhängigkeit von Dritten, insbesondere, wenn Entscheidungen über Lieferanten oder andere Partner des Mandanten anstehen - wir sind einzig unserem Mandanten verpflichtet.



• Verlässt ein im Rahmen eines Beratungsauftrages vorgestellter und vom Mandanten eingestellter Kandidat innerhalb von 6 Monaten nach Vertragsabschluss das Unternehmen, verpflichten wir uns zur honorarfreien Wiederholung der Suche.
• Wir sichern unseren Mandanten und Kandidaten absolute Vertraulichkeit zu. Die Weitergabe von Informationen nur dann, wenn wir ausdrücklich dazu ermächtigt worden sind.
• Wir arbeiten stets mit dem Ziel, eine langfristige, vertrauensvolle Zusammenarbeit aufzubauen
• Unsere Mandanten erhalten alle relevanten Kandidateninformationen sowie einen umfassenden vertraulichen Bericht von uns.
• Wir präsentieren keine Kandidaten mehreren Mandanten parallel.
• Wir nehmen nur Aufträge an, von denen wir überzeugt sind, dass wir sie zur vollsten Zufriedenheit der Aufraggeber erfüllen können.

Sie wollen uns persönlich kennen lernen?

Gerne erörtern wir in einem Beratungsgespräch mit Ihnen die Eckpunkte unserer Unternehmensphilosophie und besprechen, wie wir Sie am besten unterstützen können.